« Ah, mais je connais tout cela » est la réflexion que j’entend parfois quand je propose à un cadre à l’international de faire le tour de la question. Ils sont les plus dangereux, ceux qui sont dans le déni, qui estiment que « tout va bien » et que « on n’a jamais eu…
« En Belgique, le cadre d‘une société cotée en bourse l’a appris à ses dépens : celui qui critique son employeur ….risque d‘être licencié pour faute grave et sans indemnité de rupture » L’ECHO samedi 12 octobre 2013 Les juristes spécialisés poursuivent en expliquant que le contexte doit être pris en compte, qu’un syndicaliste aura…
1/ Les usages Au risque de me répéter, il vous faudra vous renseigner sur les usages et traditions de la culture que vous allez visiter. Des collections de livres développent ce sujet avec beaucoup de précision, et il va de soi que vous devez être informé avant d’arriver sur place. Bien que, d’expérience, j’ai remarqué…
1/ Propriété intellectuelle Vous aurez entendu parler de l’irrespect total des Asiatiques pour la propriété intellectuelle. Une anecdote (à laquelle j’ai déjà fait référence pour une autre raison). Mon fils a obtenu en 2 appels un listing d’adresses des 500 plus importantes entreprises de Beijing, avec les noms et numéros de téléphone des différents Directeurs…
1/La vision de l’entreprise : Comment les Diplomates symbolisent-ils l’entreprise ? Souvent je pose cette question lors de formations, et on s’accorde sur le principe du Triangle, avec au Sommet l’ultime responsable et à la Base le tout premier échelon. Si je pose la question aux Organisateurs, les choses ne sont pas aussi évidentes, et souvent très…
